社會保險繳費(fèi)基數(shù)是指職工在一個社保年度的社會保險的繳費(fèi)基數(shù)，是用來確定社保的繳費(fèi)金額的。社保繳費(fèi)基數(shù)是計算用人單位及其職工繳納社保費(fèi)和職工社會保險待遇的重要依據(jù)，有上限和下限之分，具體數(shù)額根據(jù)各地區(qū)實際情況而定。一般確定了社保繳費(fèi)基數(shù)之后，就會根據(jù)固定的繳費(fèi)比例，計算出需要繳存的金額。

比如養(yǎng)老保險單位繳費(fèi)比例是20%，個人繳費(fèi)比例為8%;醫(yī)療保險單位繳費(fèi)比例為8%，個人繳納2%;工傷保險單位繳納0.2%，生育保險單位繳納0.8%，個人不繳費(fèi);失業(yè)保險單位和個人繳費(fèi)比例各為1%。

社保繳費(fèi)基數(shù)是稅前還是稅后

稅前。繳費(fèi)基數(shù)上限是指，職工工資收入超過上一年省、市在崗職工月平均工資算術(shù)平均數(shù)300%以上的部份不計入繳費(fèi)基數(shù);繳費(fèi)基數(shù)下限是指，職工工資收入低于上一年省、市在崗職工月平均工資算術(shù)平均數(shù)60%的，以上一年省、市在崗職工月平均工資算術(shù)平均數(shù)的60%為繳費(fèi)基數(shù)。社會保險繳費(fèi)基數(shù)有上下限的規(guī)定，最低不能低于上年度全市職工月平均工資的60%(私營企業(yè)職工、個體工商戶雇工和非本市城鎮(zhèn)戶口職工不得低于50%，私營企業(yè)法人、股東、個體工商戶業(yè)主不得低于100%);最高不能高于上年度全市職工月平均工資300%。本市職工平均工資每年由市統(tǒng)計局公布。繳費(fèi)基數(shù)在同一繳費(fèi)年度內(nèi)一年一定，中途不作變更。每年4-6月，用人單位應(yīng)根據(jù)所在市社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的通知，申報本單位職工新一年度的社會保險繳費(fèi)基數(shù)。

社保繳費(fèi)基數(shù)不一定是工資，因為一般情況下社保繳費(fèi)基數(shù)是按照職工本人上一年平均工資收入作為繳費(fèi)基數(shù)的，但是在特殊情況下，社保繳費(fèi)基數(shù)也是不同的。

特殊情況是指職工的基本工資收入低于當(dāng)?shù)厣弦荒晟鐣骄べY的60%，或高于當(dāng)?shù)厣弦荒晟鐣骄べY的300%。

舉個例子，某職工的工資是2500元，但因為該職工所在的城市上年度職工平均工資是5000元，所以該職工的社保繳費(fèi)基數(shù)是3000元，而不是工資2500元。

目前，社保相關(guān)法規(guī)定職工基本工資低于60%的職工需要按照當(dāng)?shù)厣弦荒晟鐣骄べY的60%作為社保繳費(fèi)基數(shù)，基本工資高于300%的職工需要按照當(dāng)?shù)厣弦荒晟鐣骄べY的300%作為社保繳費(fèi)基數(shù)。